Amazon lança novo dispositivo de monitoramento para detectar se os funcionários mantêm distanciamento social
A Amazon planeja vender uma ferramenta que pode detectar se os funcionários usam máscaras ou mantém o distanciamento social de outras pessoas.
Além da nova epidemia da coroa, essa ferramenta também pode ser usada para rastrear a conformidade com outras regulamentações do local de trabalho ou para monitorar o público, como o número de clientes esperando em uma loja.
O sistema requer que uma caixa seja instalada na câmera de segurança existente e, em seguida, aplicativos de inteligência artificial prontos podem ser usados. Mas os ativistas de proteção à privacidade expressaram preocupação com isso.
O trabalho remoto tem levado mais e mais empresas a usar software que verifica os funcionários, mas o novo sistema da Amazon se concentra em rastrear pessoas e produtos em fábricas, lojas e outros locais de trabalho tradicionais.
Ele pode automatizar tarefas de inspeção, como detectar defeitos de produção ou rastrear o movimento de códigos de barras e etiquetas.
Mas este dispositivo também pode ser usado por pessoas. A Amazon afirma que, por exemplo, em uma loja de varejo, pode contar o número de clientes, rastrear seus movimentos e verificar o comprimento da fila.
A Amazon também disse que em fábricas ou outros locais de trabalho, a tecnologia pode ser usada para supervisionar os funcionários, "para quaisquer problemas potenciais ou condições inseguras serão notificados imediatamente, para que possa tomar medidas preventivas."
Uma empresa que fabrica guitarras afirma que está usando esse produto para "rastrear o tempo que um colega leva para completar cada tarefa ao montar a guitarra".
O "Financial Times" informou que o equipamento panorâmico da AWS pode até detectar que o veículo foi levado para onde não deveria. O Financial Times acrescentou que algumas grandes empresas, incluindo Siemens e Deloitte, já estão fazendo experiências com o sistema.
A Confederação dos Sindicatos Britânicos divulgou um relatório esta semana sobre o uso de ferramentas de inteligência artificial pelos empregadores.
A oficial política Mary Towers disse: "O lançamento desta nova ferramenta de monitoramento mais uma vez prova que esta revolução no local de trabalho está se acelerando."
Mas ela alertou que isso não pode esconder as necessidades dos trabalhadores. "Em nosso relatório, alertamos que tais tecnologias intrusivas podem ter um impacto potencial negativo sobre o bem-estar, privacidade, proteção de dados e direitos de não discriminação dos funcionários."
A Amazon planeja vender um sistema para a empresa que pode detectar se os funcionários usam máscaras ou mantém o distanciamento social de outras pessoas.
Ela disse que as pesquisas de opinião indicam que os trabalhadores começaram a se preocupar com o uso de câmeras de vigilância para monitorar o desempenho do trabalho, instaladas para fins de segurança.
Silkie Carlo, chefe da organização de privacidade Big Brother Watch (Big Brother Watch), disse que o monitoramento automatizado do local de trabalho é "difícil de trazer benefícios aos funcionários".
“A Amazon usa o distanciamento social como outra desculpa para coleta de dados e vigilância, o que é uma grande vergonha”, disse ela.
A Amazon já enfrentou investigações por sua forma de monitorar os funcionários do depósito. Em setembro deste ano, um grupo de pesquisa americano informou que a Amazon fazia muito monitoramento dos funcionários e restringia as atividades das organizações sindicais. Além disso, a Amazon também entrou em conflito com alguns funcionários que acusaram a Amazon de tratá-los "como robôs".
A Microsoft se desculpou esta semana pelo recurso "Pontuação de Produtividade", que permite aos empregadores monitorar a atividade dos funcionários. Após fortes protestos e extensas discussões, a Microsoft removeu a função de nome de usuário pessoal do produto, o que significa que a função de "pontuação de produtividade" não pode ser usada para ver como os usuários individuais usam software e serviços.
